重生之文武双全-第179部分
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然后给韩国留下了一个大烂摊子，而烂摊子出现之后，面对这样的危机，zf方面联合三星还有lg俩大民族支柱企业，终于是让这个烂摊子没有到不可收拾的地步。
这种新闻不断的在报纸媒体，电视媒体，甚至不少的大的门户网站媒体上报道。
潜移默化之中，众人对zf的敌意小了，对sl的意见在这个过程中却是渐渐的大了起来。
。。。。。。（未完待续。。）
第三百三十六章 sm的未来之路
苏阳虽然是已经到了华夏，但韩国那边的事情，苏阳却也是一清二楚的。
这一次，苏阳就这么直接回来了，在韩国那边sl的名声算是彻底的臭了。
而且就目前，韩国那边网络上就已经开始有了大片的对于苏阳，对于sl离开韩国欢声鼓舞的声音。
可以说和前段时间的挽留简直的天差地别。
而林然然呢，虽然说平时很少的能见到苏阳或者sl与sm之间有什么交集的新闻出来。
但毕竟大众中还是有很多知道这个事情的。
只不过sm虽然是苏阳的公司，但毕竟元老啊，旗下的艺人啊，什么的全都是韩国人。
所以对于sm的抵制却是要小上一些。不过这只是相对而言而已。要知道现在sl在韩国几乎是说道就想出口成脏的地步了。
sy手机，还有great平板在韩国这边销量也是受到了极大的影响，不过这个苏阳倒不是很在乎。毕竟现在的这sy手机还有great显然需要重新定义了，毕竟原本合作的那些配件生产商不再合作了。。。
而sm公司，sm旗下的那些艺人这段时间接到的通告明显的下降了一大截，曝光率也是一下子少了很多。
而韩国其实就可以说是一个造星工厂，从来都是不会缺少艺人的。
sm旗下的那些艺人被报道的少了，慢慢的。肯定的也就是会被韩国的那些民众所遗忘，从而被其他的组合，被其他的艺人所取而代之。
这种软刀子，可是非常要人命的。也是导致了，这段时间，sm公司有不少艺人宣布和sm解除合同。而林然然倒也是和果断，谁想走，那就走。不拦着；现在的困境才刚刚开始而已，这些人就觉着sm要败落了。马上就为自己考虑，而且做出行动来了。虽然说人不为己天诛地灭。但这个世界毕竟不是只有个人利益的世界。
对于这种只能享富贵。一点同甘都不愿意的人，人品可想而知，既然如此，留着又有什么用。
苏阳对于这段时间什么的情况。从网络上都是能看到。sm以往苏阳花费的心思很少。因为林然然已经做的很好了。而这一次的事情。如果还是一如既往的话，苏阳倒是相信林然然可以解决了这个问题，只不过那样实在是太苦了她。苏阳可是不舍得。
韩国那边如此激烈的抵制活动。在他们眼中，肯定是能让苏阳肉疼一下的。只是，这种问题，对于苏阳而言，很难解决嘛？
时代华纳，以前和苏阳联系的更多的是华纳唱片的一个负责人。
但现在苏阳的身份不一样了，全球前五的手机品牌公司sl的董事长；特斯拉的最高持股人；best汽车的老板。这三个中不论是哪一个都值得时代华纳的老板亲自出马接待。
而且重要的是，苏阳和华纳之间可不是第一次合作了。
从某种意义上来说，苏阳的创业资金和华纳之间的分不开的。
苏阳记得这份经历，而华纳珍惜这份情谊。
杰夫。比克斯，现任时代华纳的ceo。
“嗨，苏，真的难以置信，你这个大忙人在这个时候居然会给我打电话。”电话那头的杰夫的声音传来。
虽然杰夫。比克斯的年纪都可以做苏阳的父亲了，但这个世界虽然不是原始社会，但很多地方，却依旧还是实力为先的。
时代华纳是美国百年企业，在娱乐圈的地位举足轻重。但它的年收入却是远远少于苏阳的那些公司，甚至就去年根据一些权威机构所做出的统计，特斯拉以及sl公司的年利润都是要高于华纳。
而俩个公司的市值也是在这个过程中不断的飘红。未来只要不是发生什么重大的意外，苏阳成为世界最年轻的首富几乎就是板上钉钉的事了。
面对这样的一个年轻人，如果自己还有着什么高人一等的姿态，那他应该是智商有些问题。
不过虽然不会有什么高人一等的姿态，心理，但杰夫。比克斯同样的也不会有什么低人一等的心理。
一来，彼此所在的行业交集很小，能互相影响的可能性不大。而二来，时代华纳也不是吃素的。
“是的，杰夫。这一次给你电话，是来寻找华纳帮助的。”
“哈哈，苏，你太会说笑了，这个世界还有你解决不了的事情嘛。这段时间，即便我在美国，但也听过了你在韩国做的那些事情，你可是让一个国家都为之头疼，可以和一个国家作对并且胜利的企业家，我能帮你什么呢。而且你也知道，时代华纳和你的sl彼此之间根本就不在一个圈子。”
“当然，这个我清楚，只是我说的不是不是一个圈子的sl，而是和你同一个圈子，却是在亚洲的一个一个娱乐公司。我的一个娱乐公司，sm。。。”苏阳也不想多说什么废话，毕竟彼此心照不宣，将华纳那边帮忙的事情说明一下，而苏阳这边会付出一些什么样的代价。说的却是有些过于直白了一些。
“苏，当然可以。能帮到你的机会可是不多了。而且我很期待你的作品。。。”杰夫。比克斯听到苏阳说的‘帮忙’之后却是答应的很快。
因为苏阳所说的帮忙，对于华纳而言只是举手之劳而已。另外的这个帮忙也不只是单方面的苏阳获得利益。
华纳同样也有，苏阳会帮他们写一个剧本。。。
在结束了和杰夫。比克斯的谈话之后，苏阳再度拨通的就是林然然的电话了。
“怎么呢，才回到华夏就想我了？”电话打过去，只是嘟嘟了俩声，林然然便直接接了起来，声音中还透漏着一些不符合她平时模样的调皮。
只是这样的反常举动，苏阳却是知道原因是为什么。
“这段时间抽出一些时间来，代我去一趟美国，和杰夫。比克斯讨论一下合作的事情。”苏阳轻轻摇头，为林然然的倔强要强摇头。
“杰夫。比克斯？”林然然嘴里轻轻的重复了一句，只是而后却是突然想起来这个名字是谁来。“你说的是时代华纳的杰夫。比克斯。”
“是的，看来这一年多在韩国，倒是没有待糊涂了。”苏阳却是笑着说道。这一年多来，林然然接触的娱乐圈的人全都是韩国那边的，苏阳倒是没有想到一年多没有接触美国那边的娱乐圈，林然然居然能一下子想到杰夫。比克斯这个人到底是谁来。
“时代华纳，即便是身在韩国，但这个全球性的娱乐圈巨头存在，我怎么会不清楚。怎么会不知道它ceo到底是谁。”林然然说道这里却是突然沉默了片刻，这个时候的她却也是猜到了和华纳合作的原因所在，不由自主的她说道。“谢谢你。”
“看来你是要讨打了啊。我们之间还需要说谢嘛。而且傻丫头，不要忘记了，我才是sm的老板呢，公司出现了危机，我这个老板怎么可能不出点力呢，怎么可能不管呢。最最重要的，我怎么能让我的女人这么辛苦呢。”苏阳说起了调皮话。不过苏阳的这一面，也只有和他最亲近的人才能常常看到。
林然然在电话那头轻轻的啐了一口。只是而后。。。
“苏阳，我看你不是为了我吧，我们公司旗下的杰西卡不也是你的女人嘛。而且我只是为你打工的而已，有什么好愁的，反正不管怎么样，就算公司倒闭了，你这个老板也是要给我付工资的。但如果公司倒闭了，杰西卡他们可就。。。哼哼，这么想的话你说的倒却是是大实话，你做的这些确实是为了你的女人。。。”林然然说道女人俩个字的时候还是故意加重了些语气。
和女人是不能讲理的。因为她们根本就不是讲理的生物的。
简单的说了几句之后，苏阳就以sl有事情，先行挂断了电话。如果说开始的时候，林然然电话那头还只是开玩笑的口气，但说到后来，醋意越来越大了。味道就不同了。
sm的问题很好解决。那么sl的未来该怎么进行。
。。。。。。（未完待续。。）
第三百三十七章 忙碌的日子
因为终止了韩国那边所有的业务往来。
所以sl的手机还有平板配件什么的，肯定是不能继续再用韩国那边的呢。
另外的，韩国那边虽然是在抵制sy手机，这一点，苏阳倒真的不怎么在乎。
一来，sy一代已经注定了将会就此消失，再也不会生产。
而且就目前市场上对于sy的消化能力，剩下的那些库存却是绝对可以在短短一月之内完全消化掉的。所以苏阳不担心手机销量。
二来，最重要的，对韩国那边的市场，苏阳倒并不是很在意，因为苏阳清楚，未来的sy的市场，亚洲，最主要的还是华夏和日本。
与此同时呢，sl公司才搬到了华夏，很多sl的员工在自己的台湾推特上，脸书上可以说的清一色的感叹着在华夏这边的好，还有公司的福利待遇。
第一个就是新公司，先是超现代化的外观，让人一看看去就给人现代化气息十足的建筑。
而里面各种娱乐场所，体育场，高尔夫球场应有尽有可以说。
餐饮方面，中餐，法国菜，英国菜各色菜系。精致到爆。
而且吃饭的时间也是没有任何规定的，想吃，那就去吃，没有人会拦着你。
刚刚来这里上班的这些员工们，才待了一天就感觉自己快要幸福死了。
只是因为搬到这边之后，公司却是有了一个新的规定。
“无固定工作时间。工作地点，只需要按时完成工作。如果你觉的在家工作也很好，可以。只要工作任务能够完成。”
这是一个令人发指的规定。当然是嫉妒的令人发指。
很多人看到这个规定之后，却是让不少人想到了美国的谷歌公司。
谷歌公司可不就是这样干的嘛？
第二个，员工住处。一千五百多个员工，苏阳却是在珠海这个寸土寸金的地方，直接弄下来了一个上万平的地方，钱肯定是没少花的。而这个房子吧，一万平的地方，五十栋楼。十五层高的建筑。六十五平米的单身公寓。里面所有的家居都配备齐全了。
不顾这个公寓目前却还是有一千多个空余的房间呢。。。
就苏阳给员工们准备的这么一套房子。如果是在珠海这边，这个地界租出去的话，一个月没有个三块钱是绝对拿不下来的。
“哇塞，21世纪华夏好老板新鲜出炉咯。苏阳果然是没有让我失望啊。怎么样才能进入sl呢。我想进啊。”
“我勒个去。看到这个环境之后，我只能说，特么的。当初我为什么没有好好读书。当初退学的时候，你们怎么没拦住我啊。”
“算了，我这辈子肯定是没指望了。以后就当虎爸吧，我进不去，必须得让我孩子进去咯。。。”
“看了有一种不舒坦之感觉！要是俺在那种环境里工作，会得过敏症的。”
“太安逸了吧。”
“sl主要专攻的是创新能力，现在可是科技的社会，没有创新，等同于是不会创造未来。没有未来的公司，又怎么能得到好的发展。”
“看到这些，再看看我这个同样工作了的人，同样是人，差距咋那么大呢，同样是公司，这待遇怎么就能这么悬殊呢。”
“以前看过谷歌公司内部的工作环境图，当时也曾羡慕过，只是当时心里以那是在美国，那是在国外，那是国外的公司，这样或那样的理由安慰着自己。但现在，苏阳，sl这个华夏血统的，在华夏珠海的公司，居然也搞起了这么一套，噢。。。苍天啊，谁能带我进去啊。。。”
“其实我是新世纪好人才，苏董事长，收了我吧。。。”
“弱弱的问一句，请问招清洁工嘛？”
“。。。。。”
这是华夏这边众多文明们的状况。
因为网络上的热议，这个事情也很快的上了华夏一些媒体的新闻报道上。
而与此同时的韩国那边也是小小的热闹了一番。
之前从sl离开的那些职员，却是有不少暗自抹泪的。
“早知道去了华夏，待遇这么好，我干嘛不去啊我。sl坑了我啊。为什么不早说呢。”不少职员是如此想到。
而这也衍生出了不少人的酸味吐槽。
“换了公司地点，人才流失，现在更重要的应该是招聘人才，不然公司正常运营都会有困难，还搞这种东西。自寻死路。预测sl从此将彻底被三星超越。”
“华夏不愧是一个山寨大国，这种办公环境在看到的第一眼，我就想到了美国的谷歌。苏阳一直被称为华夏第一天才，公司的宗旨也是鼓励创新，但事实呢，单就是这个办公环境的方式就是抄袭的。还有什么脸面谈创新。”
“sl已经到了末路，苏阳已经才尽。现在做的这些事情不过是为了引人注意，炒作而已。没有了和我们大韩冥国的合作，他们sy手机，great平板中众多无法取代的最优化配件找寻不到，而目前在销售的sy手机，great平板大多数之前生产出来的库存。一旦这些产品销售一空，sl将面临空有产品型号，却无产品可销售的困境。”
“而想突破这个困境，并且不让新出来的产品性能不差于目前的产品，至少也是需要三个月以上的时间的不断的调试匹配到最优才可以。而这三个月的时间，无疑会有众多的厂商抢先推出新手机。它们是不会坐视sl重新崛起的。”
“而如果为了赶时间，只是短短一俩个月就弄出来新的替换配件，无法达到硬件的最优化配置，势必直接影响到手机的体验。而这样做的后果，呵呵，那sl就再也不是曾经的sl的。所以得出的结论是，无论如何，sl这艘船已经注定了将要沉没。”
这个网友的吐槽确实是有些过了，甚至是全凭着他自己的猜测，以及想象罢了。
即便是很多韩国对sl的未来一直在划着圈圈诅咒的人，在看到这个评论的时候，也最多只是回复一句，希望如�
